在第四批名单中，成都工具研究所有限公司、浙江畅尔智能装备股份有限公司等数十家机床工具企业上榜。为了更好地宣传报道这些专精特新“小巨人”企业，中国机床工具工业协会传媒部面向第四批上榜企业征集了宣传素材，并收到十余家企业的积极响应。这些素材经编辑整理后将在协会主办的全媒体平台(微信公众号、网站、报纸、杂志等)陆续发布，供业界参考。

  成都工具研究所有限公司(简称“成都工研所”)创建于1956年，现隶属于中国机械工业集团有限公司，主要是做切削刀具、测量仪器、材料表面强化改性技术等共性技术探讨研究及其高新技术产品的开发生产，在国内工具行业中具有较高知名度，一直是我国工具行业技术归口单位，技术实力处于国内领先水平。

  在专业化方面，成都工研所从始至终坚持“专精特新”发展之路，坚持高水平质量的发展。公司处于切削工具制造细致划分领域，主流产品为“硬质合金成形及专用刀具”，已有66年研发历史，其中“硬质合金石油管螺纹梳刀”一直是我国的行业龙头产品，国内市场占有率名列前茅。

  成都工研所主流产品属于高端新材料产业链，具体为硬质合金切削刀片；同时也属于高档数字控制机床和机器人产业链，具体为高档数字控制机床关键执行部件。硬质合金螺纹梳刀、硬质合金深孔钻为产业链关键领域中的“补短板”产品。

  成都工研所是国家高新技术企业，同时也是“国家精密工具工程技术研究中心”、“精密工具生产力促进中心”、“四川省企业技术中心”、“博士后创新实践基地”等的依托单位。成都工研所一直注重创新研发工作，在科研方面持续大量投入。公司一直承担着国家、部省级各类重大科研任务，牵头实施国家科技重大专项、国家重点研发计划等关键核心技术攻关项目。近3年研发经费占据营业收入比重均达到10%以上。企业成立至今先后获得多项国家发明奖、国家科技进步奖、部省级科技进步奖等。目前拥有近60项专利技术，其中发明专利近30项，拥有与主流产品有关的I类知识产权近10项，国家、行业标准5项，同时拥有4项自有品牌。

  公司在坚持创新研发的同时，不断推动成果转化，提升产业化水平。2021年主要经营业务收入占据营业收入比重达到90%以上，主要经营业务收入增长率达到19%左右。

  成都工研所坚持把“人才强企”作为重要的战略举措，以发展的策略和业务计划为牵引，积极开展引才引智，不断健全人才教育培训机制，持续优化绩效管理体系，积极探索多元化激励机制，努力激发人才创新创造活力，为公司高水平质量的发展提供坚实的人才保障。公司不断招收优秀应届毕业生充实科研人才队伍，还提供在职硕士、博士的深造机会，努力提高科研人员的整体素质。目前，成都工研所拥有一支优秀的科研人才队伍，包含国家与省部级专家人才、专业技能人才、工匠人才、高级职称人才等各类优秀人才。2021年成都工研所研发人员100多人，约占职工总数24%。

  技术带头人：陈云，党员，博士，正高级工程师，国家重点研发项目负责人和四川省青年科技创新团队负责人，四川省学术和技术带头人后备人选，中国模具工业协会装备委员会副主任，《工具技术》核心期刊青年编委，科技部、四川省、重庆市等科技评审专家，四川大学等高校研究生企业导师，公司精密复杂刀具领域技术带头人。主要是做工作是精密、复杂、高效、清洁切削与刀具领域的基础理论、产品研制与应用推广。

  来源：成都工具研究所有限公司（来源： 中国机床工具工业协会cmtba/成都工研所）上一篇：舍弗勒再登IPE双环境指数汽车零部件行业榜首

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